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职场风向标:重庆企业对5类人才需求量大

发布日期: 2007-5-23      阅读次数:
 新华网重庆5月22日专电(记者程正军)正在召开的2007重庆第二届春季人才交流大会引起了用人企业和求职者的关注,重庆共有500多家企业进场招聘,提供万余个就业岗位,而进场求职者达到2万多人。从本次人才交流大会看,当前重庆企业对机械机电、营销、财会、外贸创意和中高级管理等5类人才需求量大。

    据2007重庆第二届春季人才交流大会主办方负责人介绍,参会的500多家企业中有近三成为机械机电行业,它们提供的机械机电、工程技术类岗位占到这次人才交流大会企业招聘岗位总数的30%左右。当前,重庆机械机电类企业对机械工程师、电器工程师、工艺设计师等中高级技术人才的需求量较大,对普通技工亦有较大需求。

    重庆企业需求量大的另一热门人才是市场营销类人才,在本次人才交流大会上,重庆企业提供的市场营销类岗位占到招聘岗位总数的25%,而突出的个人销售能力以及销售业绩将是应聘这类职位的首要条件。

    财会、外贸创意和中高级管理是重庆企业需求量大的另外三大热门人才。对于财会人才,企业大都需要应聘者具有一定的工作经验,最好能有相关专业的资格证书;重庆企业需要的外贸创意类人才主要集中在策划、文案、平面设计等职位;重庆企业提供的中高级管理职位主要是营销总监、销售经理、行政经理或行政副总、生产厂长等,需要应聘者具备相关管理经验。

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